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汤河口镇“四举措”推进“两委”换届工作

本站发表时间:[2019年01月09日]来源:汤河口镇

  自村、社区“两委”换届工作开展以来,汤河口镇立足实际,精准发力,合力攻坚,着力建机制、摸选情、重宣传、严纪律,确保换届选举工作平稳开局、有序推进。

  一是建机制、规范换届程序。为让镇指导组成员熟悉政策、明晰程序、规范操作,汤河口镇制作了换届工作流程图,明确时间节点,标明注意事项,加大对指导组培训力度,做到一阶段一培训、一个环节一指导,要求镇指导组成员和村选委会工作人员,研究吃透操作规程、学懂弄通换届政策。同时,实施换届动态更新,及时掌握工作进展和完成情况,确保工作有序推进。

  二是摸选情、做好人选预判。根据各村竞职报名情况,逐村逐人分析研究形势及选情。镇主要领导与重点村竞职报名人员进行谈话,提前严明纪律,签订个人承诺书。严格资格联审,严把条件关,对不符合“十不能”条件的竞职人员,坚决取消竞选资格,确保各环节工作平稳过渡,有效衔接。

  三是重宣传,加强教育引导。组织强有力的正面宣传攻势,逐一发放《致广大村民的一封信》,传达换届精神和要求。采取镇集中学习和支部主题党日相结合的方式集体观看了换届选举纪律《十严禁》宣传片,引导全体党员、群众要把“十严禁”牢记在心,作为换届选举的底线、红线。营造良好换届氛围。

  四是抓纪律、严把警示规矩。针对重点村加强派出力量,制定实施方案,指导组入村有效把握换届工作。通过主要领导集中谈话,纪委、组织部门重点谈话相结合的方式强化警示教育,进一步压实责任。借势扫黑除恶专项行动,排查拉票贿选和扰乱换届秩序的非法行为,出快拳重拳予以严厉打击,做到有报必查、露头就打,保持高压态势,严肃换届风气。

   

         

      

责任编辑:张常鑫

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